高中任课教师(Art and/or Science Teachers)和班主任/指导教师(Counselor)的推荐信是美国本科申请中的重要组成部分。申请者可以按照以下步骤进行准备:
1.提前准备
像申请流程中的其它部分一样,推荐信也要提前规划。在进入高中以后,就要开始跟老师建立关系,尤其是要跟自己喜欢的老师要保持联系,例如,下课跟老师讨论问题或者请老师辅导论文。通过这些接触,让彼此在课堂外也能够加深了解。等到大学申请的时候,就能比较容易地找到合适的老师来写推荐信。
2.选择推荐老师
某门课得过满分,并不代表该任课教师就是合适的推荐者。事实上,你也许想邀请某位见证过你努力成长并克服挑战的老师来写推荐信。
一般来说,合适的推荐人应该符合下面的条件:
a) 高中任课时间至少在一个学期,这样才能有足够的时间了解你。
b) 推荐人对你评价较高,并且真心情愿地可以为你提供推荐信。
c) 文理搭配,跟未来申请专业相关的学科值得优先考虑。如果暂时未定,那么数学老师和语文(英语)老师都是可以考虑的候选推荐人。
有的大学允许递交一封补充性推荐信,申请者也可以邀请校外社会实践机构、志愿机构、实习机构,非考试类培训机构,或者对你了解的名人提供推荐信,但推荐人也最好符合上述要求。
3.邀请推荐老师
在选择推荐老师以后,首先要征求对方同意做推荐人。在高中校园,有些老师的“人气”比其他老师要高,他们往往也经常被邀请做推荐人。但是,因为找的人太多,有时候晚来的学生就邀请不到了,所以需要提前邀请合适的老师做推荐人。
当老师承诺做推荐人以后,还要主动跟老师联系,看看老师需要提供什么信息,帮助老师更好地准备推荐信写作。一般情况下,你可能需要根据老师的要求,填写一些表格,回答一些小问题,或者简历(奖励和活动列表)等等。提供这些信息的目的是帮助老师把推荐信写得具体和有说服力。
4.时间管理
请老师写推荐信,相当于给老师布置了一篇作业。除了按照要求提供相关信息,老师,还要按照约定进度提醒老师按时完成推荐信的写作。
下面是一些小问题,希望能够启发申请者为老师提供有用的信息:
a) 具体描述在班级内(给班主任/指导教师)或者在课程内(给相关任课老师)某个最有成就感的时刻。
b) 具体描述在班级内(给班主任/指导老师)或者在课程内(给相关任课老师)遇到的挑战经历,你从中关于自己或者课程学到什么?
c) 有没有在某项任务、项目或者实验等中发挥过带头作用,或者重要作用?如果有,请加以解释。
还有什么你认为重要的事项想让老师写到推荐信里呢?
美国高中女生Yara Shahidi(右)利用做电视节目的机会,拿到前第一夫人米歇尔·奥巴马的推荐信,为她拿到所有申请大学(包括哈佛大学)的录取通知如虎添翼。
随着美国本科申请竞争越来越激烈,推荐信在申请中也变得越来越重要。一份好的推荐信将“言之有物”地展示申请者身上令人印象深刻的品质,以及他在社区已经和将来发挥的作用。
无论是班主任/指导老师,还是任课老师,推荐人要尝试在自己合理的认知范围内,尽可能全面地呈现申请者是一个什么样的学生,以及他是在怎样的环境内取得那些成就。推荐人要尽可能地用事实或者事例来支持自己的论点,从而让学生的性格和品德更加生动。
在推荐信准备过程中,推荐人可以思考以下问题(不需要都写):
a) 您跟申请者是什么关系,在什么时间和地方建立和发展这种关系的?
b) 申请者是否展示过超出课堂常规学习的学术探索热情和决心?
c) 跟其他学生相比,申请者有什么不同寻常的能力、才华或者领导力?
d) 什么能够激励学生?什么让他感到兴奋?
e) 申请者跟老师和同学如何互动?请描述他的性格和社交技巧。
f) 什么让您相信申请者适合美国的大学教育?他会如何融入新的学校,并且在这里成长起来?
g) 申请者是否经历过挫折或者失败?如果是,那么他如何做出反应?
h) 申请者的家庭和社区环境有什么不一样的地方呢?这对于他的成长有什么影响?
为了写出言之凿凿的推荐信,推荐人根据对被推荐人的了解,除了准确地概括被推荐人的性格和介绍被推荐人的成就,还需要通过背后的事实和语境来充分地支持这样的性格和成就。
1948年,数学家约翰·纳什在申请普林斯顿研究生院的时候,他在卡内基梅陇的导师为他写了这篇极简的推荐信,主要内容就一句话:“He is a mathematical genius.”(他是一位数学奇才)
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