”一年硕都是假硕士“
“就一年的时间,能学到什么?”
“英国学校,只知道牛剑、G5……”
这些来自HR直击心灵的拷问
分分钟把学生问得“体无完肤”
怎么,一年硕士真的那么水?
最近,海归留学回来月薪不到3000的新闻屡见不鲜,在海归的大队伍中,一年硕更是成了很多国内HR“嫌弃”的群体。也许出于留学时间短、HR不了解国外学校等情况,让很多一年硕的英国留学党得不到认可:
英国的一年硕的课程分为3个学期,这一年的课程会非常紧凑,教学进度很快。尤其到期末DDL的时候,能熬下来的小伙伴基本就剩半条命了。以下是他们的真是生活状态:
@小六非六
开学才两周,图书馆居然找不到座位。Group Room订不上,原来大家都是学霸。
@小谷很酷
我没见过凌晨4点的LA,但因为DDL,我那时候差点天天看到凌晨4点的大伦敦。
@爱吃Kebab
为什么当初我选择一年硕?因为当我了解教学体系后,觉得这一年的时间是在帮我节省时间。同等级的学位我为什么要在国内浪费两年的时间?
@Lisa
谁再说英国一年硕士太水,我和他拼命。写Essay熬夜到月经失调,那段时间天天靠吃药续命。不仅是期末,平时要看要学习的东西简直太多了好么。
@匿名用户
三个学期连轴转,哭着读完Master,挂科率是真的吓人。我同学因为毕业论文挂了,补考没过,所以没有学位证。所以一年硕士真不是别人想象的那么好毕业的。
从UCL官网来看,这样的学分制度,只不过是把两年的时间缩短成一年。学生想在两学期修完学分会很吃力。所以,短短一年的时间学到的知识要比想象多得多。其实,没有水的教育,只有水的学生。教育要看结果,在这一年中,学到了什么,体会到了什么,真的不能单纯用时间长短来衡量学校项目的含金量。
应届生,即将毕业的学生。具体来说,在读大学或者研究生最后一学年的时候,在这一年当中,你就是应届毕业生。三年制的研究生,研三的学生就是应届生,同理,大四的在校生也是当年的应届生。
那么,对于海外留学的同学来说呢,教育部明确规定是不对留学人员进行应届非应届分类的。但是,是否应届,还要看具体用人单位。所以,很多一年硕的海归在网申环节就被过滤掉了。
之前一英国留学生应聘国内某省事业编单位,网申时发现审核不通过,于是打电话过去询问。电话里对方竟然直接质疑他的硕士和国内两到三年的不一样,看起来不像是真的硕士...
这样的事情并不是个例。许多大公司在校招中,系统会自动筛掉“一年制硕士”,HR在面试时也会格外关注硕士时间只有一年的面试者,提出各种真实性和含金量方面的质疑。
还记得前两年,苏宁因在二本院校的宣讲会上称,招聘管培生只要985、211院校学生引起不满。可现在的事实是,很多用人单位会明确指出要985和211的学生,比如MBB也是以第一学历为主要筛选条件。国内券商,国外投行更是明确标注“本科阶段必须为985/211学校”。
不是看重第一学历,而是比较差异。经过国内高考选拔出来的国内名校生,从概率上讲,确实含金量比较高。好公司往往人才扎堆,选第一学历往往是比较有效率的方式。
其实,HR对一年硕士的第一学历也会格外重视。在国内HR心目中,留学生主要分两类:牛津剑桥哈佛麻省理工和别的学校。这样的情况就让学生很被动。所以,很多一年硕学生求职中就非常吃力。
中国:
在我国硕士研究生分为全日制和非全日制两种,主要通过拥有各高等院校举办的硕士研究生招生考试来进行招生。在学位划分学术型硕士和专业型硕士两种。硕士课程通常安排在学士之后,一般而言硕士课程需要2-3年的时间,招收与培养硕士研究生的单位既有拥有硕士点的普通高等学校,也有拥有培养研究生资格的相关科研机构。
英国:
英国一年制硕士是指英国的一年硕士制度,英国的硕士分两种,一种是授课式(Taught master’s),一种是研究式(Research master’s)。
前者一般是一年(当然也有例外,比如EXTER有九个月的课程,部分学校的部分专业有两年的课程比如UAL),包括课堂讲授,专题讨论,考试及连续性评估。后者一般是两年,为那些已具有学士学位,想发展自己专业兴趣的学生提供了最佳机会,学生通常在一位导师的指导下,自己选定研究课题并开展研究,因些独立钻研能力对于攻读研究式课程的同学非常重要。这两种硕士的区别其实从字面就可以看出。授课式硕士授予的学位一般是MA,Msc,LLM, MEng等。
美国:
由于美国的硕士项目多是应用型项目,注重实践而非研究,所以多数美国硕士留学商科类课程大概是1年或1年半的项目,2年的项目比较少,但如果同学在规定时间内未修完课程,可以延期毕业,整体学生的留学时间比英国时间久。
近两年国内海归就业大趋势的确不容乐观。在HR眼里,有这样的一条不成文的排名:985研究生 > 985本科生 > 北美研究生 > 北美本科> 英国本科 > 英国研究生 > 澳洲研究生 > 澳洲本科。
英国留学生回国求职,往往被企业HR放在选择链的底层。面对来自清北复交名校应届生的竞争压力,英国海归回国想找一份高薪稳定的工作,并非易事。在国内HR心目中,把英国留学生非为两类:牛津剑桥和别的学校。国内校招,海归人才市场也分三六九等,除了留学国家、学校、专业、学历的区别之外,海归还分为“大海归”和“小海归”,二者起薪差距不小,“大海归”起薪往往能在1万元以上,而“小海归”通常只有3-5千元。至于月薪不足3千元的,甚至不配被称为“海龟”,只能被叫做“海参”或者“海带”,意指“海剩”和“海待”。
英国党的毕业时间一般为9月到12月,对于19年之后毕业的英国党,如果想要回国求职,一定要先参加一次春招。这是由于国内企业,对应届生身份的界定是以毕业时间(学位证上的时间)来要求的。这里以9月已经回国或者即将回国的留学生为例,来简单梳理一下这几个月还可以做些什么事情。
9月回国:
梳理目前还可以投递和即将开放的公司,确定自己的求职意向,为自己立好梯度,保底公司和冲刺目标。还没有做简历的同学需要在本周内做好简历,尝试跑一些宣讲会或者参加空宣,联系之前的校友。还没回国的同学,也要去网申,网申过了再考虑面试的事。
9月-11月:
准备好正装和纸质的简历,如果有作品集要整理电子档和纸质档两份。从9月中下旬开始,你会密集的接到笔试和面试的邀请(也可能毫无动静)。笔试部分:如果是投递快消类,宝洁八大问和宝洁155真题都是必看必做的,如果是金融类,尤其是银行一定要做行测题。面试部分肯定也是离不开群面的。
12月:
12月才回国的留学生,如果前面几个月有网申,这个时候还会有一些面试可以参加。12月末开始,四大等会陆续有补招开放,1月开始互联网公司就会开始,没有时间参加秋招的英国党,不要错过最后的机会,春招并不是在3-4月!
次年1月-4月:
如果一直没有拿到心仪的offer,那春招就是你最后的机会了。春招中,金融类除了银行基本不会再有校招岗位开放,快消、地产类一般以销售岗为主,互联网的补招名额较少,四大补招也多以审计&税务岗为主。而且秋招失败的一般无法在春招二次投递。所以尽量能够在秋招一次性搞定!
1Indeed UK
Indeed UK是全球求职招聘网站Indeed在英国的分站,它是英国访问量最大的求职招聘网站。。Indeed UK每周平均提供32万个新工作岗位信息。
2Universal Jobmatch
Universal Jobmatch是一家让用户寻找职位空缺的英国政府网站。网站设计非常简单,但相当容易使用。目前,Universal Jobmatch拥有超过71.8万条工作信息,适用于所有类型的职位和地区。
3Reed.co.uk
Reed.co.uk是英国第一个在线求职招聘网站之一。Reed Global是一家招聘机构,目前在180个地点拥有3000名员工。网站拥有超过226000条工作信息,每天发布约6000条工作信息。
4Totaljobs
Totaljobs在1999年成立,totaljobs在世界各地拥有多个求职招聘网站,包括Stepstone,Carribeanjobs,Irishjobs.ie甚至Jobs.co.za。Totaljobs.com是英国领先的求职招聘网站之一。现在,Totaljobs数据库上拥有超过116000条工作信息。
5CV-Library
CV-Library在2000年成立,它是英国领先的求职招聘网站之一。网站拥有超过960万条简历,现在它是英国最大的简历数据库之一,目前,CV-Library发布超过117000条工作信息。
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