周末话题 | 这可是美国最挣钱职业！

周末话题

每个周末Cheers都将为大家带来一篇多唯独探索的系列话题，包括人物专访或者高校探访等，看这些学长学姐眼中的学校和专业，并分享他们的精彩故事和观点。

毕业于Hamilton College，曾在全球最大的财经服务提供商Bloomberg公司， 以及通信业巨头Ericsson工作, 现在在美国现正热火的度假屋出租公司Airbnb继续从事软件工程。

Software Engineer

了解一下软件工程师

Q：作为一个已经有五年工作经验的软件工程师，你每天的日常是怎样的呢？

01

日常的话，基本就是每天上午花一小时查看和回复邮件，因为我们做项目都是以小组为单位，所以每天要看看有没有新任务，同时也要及时和teammates沟通各个过程出现的问题。每个成员都有自己的expertise，所以每日例会是必不可少的，有什么情况可以通过会议迅速解决，而不是拖到最后再推翻重来。我们这个工作并不像很多人以为的就是坐在电脑前不停的写code，各方面事务我们都要参与。写code当然在我们的生活中也占一部分，不过不是全部，且每天的工作都会有变化。

Q:那么软件工程师通常的职业发展是什么样的呢？

03

软件工程师的职业发展通常有两个方向，一个是晋级到管理层，而另一个是不断积累经验成为资深工程师。第一条的走向是team leader—director—vice president—head of engineering—CTO。但成为管理层后，工作重心就会从项目研发转移到管理上面。对于真心热爱software engineering本身的毕业生来说，第二种选择可能更好，即专心于项目研究与开发，不断积累经验，成为业内评级高的资深工程师，这样可以一直实践。但无论是哪条路，人才价值都是逐渐上升的，薪水也会越来越高。相对来说，software engineering整体行业忠诚度较低，频繁跳槽也不少见，所以个人发展的自由度很大。一般从一家公司跳到另一家之后职位和薪水都会上升，但也有例外，比如跳到Facebook就会降级，除非你原先公司是Google，这就关系到行业内对于各个公司软件工程师的专业评价了。所以跳槽的时候谨慎选择是非常重要的。

说到薪水，公司不同，起薪也大有不同。如果本科毕业后能进大公司如Facebook，Google这种，那么年薪加股票分红会有十三万美元。而小公司则会低上不少，而在创业型公司startup则是最低。一般来说，在硅谷的软件工程师工作三年后的平均年薪加股票也会有十五万。

04

Q：很多同学对这个职业可能还是不太了解，你可以讲讲大家可能不知道的职业要求是什么样子的吗？

软件工程师有别于大家所想的程序员，可以说是艺术家和工匠的区别，一个是创造，而另一个只是纯粹的复制或生产。对于我们来说，工作所需要的不只要coding skill，还要有全局观，在开始项目之前能构画出蓝图，所以还要设计和规划。coding就好像学语文时要认字，是最为基础也是必需的技能，但只有这一项是不足以成为一个好的软件工程师，我想其实我们行业最看重的还是创造力和执行力吧。既要有好的想法，又要能把好点子变成现实。

另外一个很重要的能力是在根据不同的项目要求做出取舍的能力。因为在互联网的环境下往往没有完美或者一劳永逸的解决方案，时常需要根据条件变化、开发成本以及时间限制，做出最合理的决策。每一个项目开始后都紧接着计划，执行和测试。每一步都可能出现棘手的问题。

解决问题的时候团队合作也是要的，所以每个人必须要能及时报告自己遇到的问题，或者帮其他成员解决问题。而最好的是要有预见问题的能力，发现问题越早，损失就越小，最后的成果也就更好。

Software Engineer

关于这个专业的建议

01

Q:那么对于想要从事这一行业的同学，你有什么建议呢？

选学校的话，首选Standford，然后UCB，因为都在硅谷附近，在这两个学校读computer science专业后，本科就能找到很好的实习机会，资源和机会都很多。因为地理位置很方便，有空的时候可以亲自去各个公司里面了解和体验各个公司文化，这样就能找到最适合自己的地方。UCLA，华盛顿大学都是位于IT公司很多的地区。洛杉矶的gaming industry对软件工程师的需求量较大，所以UCLA毕业后就业有优势；华盛顿大学在西雅图，那里有Amazon和Microsoft，也是software engineering需求大的公司，所以这两所学校也不错。在纽约就业情况，工程师大多都是为金融分析服务，地位不如在其他地方高。

另外想要从事我们这一行，最好是在本科就开始规划。因为行业涉及到数学和分析，所以我推荐本科直接修computer science或statistics。CMU， MIT，CIT都是computer science专业很强的学校，但如果从在硅谷就业的工程师数量来看的话，密歇根安娜堡，伊利诺伊香槟分校也都还算是有一定存在感的。

除了学校本身的资源，以及在自己努力范围内拿到最高的GPA，实习积累的经验同样重要，所以如果学校能提供相关实习最好，即使没有，自己也要主动找机会实习，或者参与side project，经验越多，人才价值会越高。

Software Engineer

你能符合这个行业的人设吗？

Q：那软件工程师这个行业在美国的地位如何呢？工作压力大吗？

01

在不同的公司，对于软件工程师的要求不同，所以给出的待遇也有差别。在Apple，因为公司高层对于产品的性能以及发布的时间有着相当严格的要求，通常工程师们要在根据既定的框架内工作，自由发挥的空间相对较小。

Facebook 工程师压力普遍比较大，据说是因为与他们对工程师的评级考核有关。很多公司都会对工程师进行分级，这不是职位，而有点类似国内所谓的职称，例如大学毕业生进入Facebook一般是评为三级。我听说如果在两三年内不能升至五级的话就会被Facebook劝退，而另一方面，许多人的共识是Facebook在提拔工程师级别方面是比较慷慨的，只要你的贡献符合条件，就很快会被认可。从这个角度讲，一分耕耘一分收获也不失为公平。

与之对应的是Google，公司鼓励每位软件工程师每周拿出20%的时间进行常规工作以外的开发创造，很多工程师就利用这段时间来实现自己的点子，比如Gmail就是几个工程师闲时鼓捣出来的产品，结果一举成为最受欢迎的邮件应用。

工作压力就和公司大小关系更大，在startup的话，一般工程师本身也是创始人之一，所以工作基本就是生活的全部，每天都会很忙，在中型公司的话，一般是以项目为主，有项目的时候会忙，但是空闲下来也很自由，大型公司的话因为竞争压力大，晋升比较难，像Facebook还有淘汰机制，所以工作压力也很大。

02

Q：从你的工作和个人经验来看，你觉得什么样的人适合从事这一行业？

想成为软件工程师的话，最重要的是要对coding感兴趣，因为每天的生活都会和code打交道，不喜欢的话会很痛苦。第二得有除了computer science之外的兴趣，因为IT行业最后的产品都是针对性的，比如你对sports感兴趣，那么你在这一块就会比别人有更多的知识和信息，这就是每个人独特的优势。而且个人兴趣对选择公司有指导性作用，喜欢sports就去做这一方面的公司，这样做事也会更有激情。

再者自律和有时间观念也很重要。作为软件工程师，很多时候是多个项目同时进行，并且是处于不同阶段的项目，所以时间要自己安排。分得清轻重缓急，还要能有条不紊的完成工作。有的时候你不只能会做，还要能解释得清楚，或者做出来的产品别人能看懂。比如我们有时候会互相测试code，那么能把code写得清楚明了或者解释得条理清晰就会省下很多时间。

还要有强大的求知欲，我们行业的信息更新很快，要一直不断的学习才能往上走，保持技术的娴熟以及工作的效率。

除此之外还要能注意到细节，能够查出自己或者别人code里的bug，有的时候一个bug影响了整个程序，粗心的人可能一直都没有办法发现问题所在。其他的品质比如逻辑性要强应该是各行各业都需要的，就不用多说了。