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7、制药科学。
“药物科学”是一个人类触摸将保持强劲的领域,“Strohl说。“人们喜欢和他们的药剂师交谈。”
本科课程旨在帮助学生为制药公司的开发,生产或销售部门担任技术职位,或担任药剂师或药物研究员。拥有制药科学学士学位,您可以作为药房助理或技术人员,也可以为制药公司销售。
根据乔治城的研究,年薪中位数为113,000美元,主要从事药学,制药科学或制药管理的人员中,只有按工资排名前10位的非工程专业。
在获得数学和科学课程的基础后,药学专业的学生将进入药物设计,药物作用机制,毒理学,质量保证,法规遵从和其他问题的高级课程。
例如,在密歇根大学药学院,该学院提供药学科学学士学位,专业研究药物和药物输送系统的化学,监管问题和与药物发现有关的伦理问题。
8、人力资源。
即使在日益自动化的世界中,也没有人力资源中的“人”-这些是为公司或组织处理招聘,培训和其他员工关系任务的专业人员。“走向未来,人力资源看起来需求量大于供给量,”科克说。该领域是另一个因数据而变形的领域。
“人力资源的两个重要趋势是越来越多地使用人员分析来推动人力资源决策和扩大雇主提供的员工援助计划范围,”杨百翰大学万豪酒店组织行为和人力资源副教授彼得·马德森说。犹他州商学院。在2017年的40名人力资源管理专业的学校中,97%的求职者在毕业后的三个月内就职。
通常在商业计划的保护下,人力资源专业通常包括组织行为课程,应用社会心理学,人才管理,劳动关系和就业法,以及商业基础。
“这项专业的力量在于其在各个行业,部门和地点的实用性,”内布拉斯加大学奥马哈分校管理学副教授Erin Bass说。“任何雇用员工的组织都需要人力资源专业人员来帮助招聘,留住和聘用员工。”
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