作为一名国际学生，明智地选择招聘机构（上）

对于英国、澳大利亚和世界其他地区来说，学院和大学长期以来都依赖于招聘机构来寻找国际学生。

但美国的学校只是对这一有争议的做法略知一二。

美国大学入学咨询协会(National Association for College Admission Counseling)的国际活动主管埃迪•韦斯特(Eddie West)说，如今，只有约20%至30%的美国学校与招聘机构合作。但专家表示，这种情况正在迅速改变，因为全球品牌认知度很低的美国公立和私立大学正在寻找更多的国际学生，既可以增加校园的多样性，也可以弥补由于入学人数减少和国家基金削减而损失的学费。

韦斯特说，全球有数万家国际招聘机构，它们有各种道德政策和商业模式。专家说，为了避免被利用，留学生和他们的父母在签署协议前应该采取几项措施。

1。韦斯特说，了解你的合作对象:帮助国际学生进入美国学校的中介机构通常有三种不同的模式。有些人(有时被称为独立教育顾问)为寻找合适学校的学生工作并收费，有些人为寻找合适学生的大学工作并收费，还有一些人为双方工作并收费。

代表某些学校工作的机构对在这些学校安置学生很感兴趣。专家们说，虽然这并不总是一个问题，尤其是如果这些中介机构与许多可能非常合适的大学合作，学生们应该意识到这种安排。

韦斯特说:“其中一个风险是，学生最终会选择一个中介，而这个中介不会根据对学生最有利的条件向他们提供建议，但这符合中介的最大经济利益。”

专家说，如果一个机构做出的承诺听起来不现实，那很可能是不现实的。

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